كوادر متخصصة مُدقَّقة مسبقًا. عملية شفافة. توظيف مُدار بخطوات واضحة.

اعثروا على كوادر دولية مؤهلة لشركتكم – مع Nexora Employment GmbH.

التقييم المبدئي

فحص دقيق لجميع المرشحين من حيث المؤهلات والملاءمة.

تحديثات الحالة

معلومات منتظمة حول تقدم عملية التوظيف لديكم.

تنسيق المقابلات

ننظم وننسق جميع مقابلات التوظيف.

مرافقة حتى بدء العمل

نرافقكم ونساند موظفيكم الجدد حتى موعد بدء العمل.

توظيف مُدار ومُرافق

نتولى العملية من تحديد الاحتياج حتى بدء العمل

بوابتنا الوظيفية.

جميع المرشحين والخطوات بشفافية في مكان واحد

FAQ

نقوم بتوفير ملفات مرشحين مختلفة بحسب طبيعة الوظيفة. عادةً يكون المرشح مناسبًا عندما:

  • يمتلك تدريبًا مهنيًا مكتملًا أو شهادة جامعية في المجال المناسب،

  • ولديه خبرة عملية ذات صلة،

  • ويستوفي المتطلبات الأساسية للعمل في ألمانيا (مثل الاعتراف بالمؤهل أو وجود مسار دخول مناسب)،

  • ويمكنه، بحسب طبيعة الوظيفة، إثبات مستوى مناسب من اللغة الألمانية أو الإنجليزية.
    سنوضح معًا المتطلبات الدقيقة بناءً على الوظيفة التي لديكم.

يعتمد ذلك على ما إذا كانت الخدمة تقتصر على التوظيف فقط أم تشمل أيضًا الاعتراف بالمؤهل والتأشيرة:

  • المطابقة، المقابلات، الاختيار: غالبًا من 4 إلى 10 أسابيع (وقد تكون أسرع مع سرعة الردود).

  • حتى بدء العمل في ألمانيا (بما في ذلك الاعتراف/التأشيرة/الدخول): غالبًا من 6 إلى 9 أشهر، وفي بعض الحالات الفردية قد يستغرق وقتًا أطول.
    نقدم لكم في البداية جدولًا زمنيًا واقعيًا مع تحديثات منتظمة عن حالة التقدم.

نقدم الدعم قبل البدء وبعده لضمان نجاح فترة التهيئة والاستقرار:

  • التخطيط لعملية الانضمام (تاريخ البدء، الأسابيع الأولى، الأشخاص المسؤولون)

  • إدارة التوقعات بين الشركة والمرشح (الدور، المهام، فترة التجربة)

  • المرافقة في المواضيع الشائعة في البداية (مثل الخطوات التنظيمية، التوجيه، التواصل)

  • متابعة منتظمة في الفترة الأولى لاكتشاف المشاكل مبكرًا وحلها
    الهدف: اندماج أسرع، احتكاك أقل، واستقرار وارتباط أفضل على المدى الطويل.

نساعد أصحاب العمل في شغل وظائف الكفاءات في المجالات التالية:

  • الرعاية الصحية والتمريض

  • تقنية المعلومات والتقنية

  • الفندقة والمطاعم

  • اللوجستيات والمستودعات

  • الإنتاج والصناعة

  • الحِرَف والتقنيات

هل مجالكم غير موجود؟ لا مشكلة. أرسلوا لنا طلبًا مختصرًا يتضمن المسمى الوظيفي، موقع العمل، والمتطلبات. سنراجع بسرعة إن كانت لدينا كفاءات مناسبة في شبكتنا أو يمكننا القيام بتوظيف مستهدف.

الطريقة الأسهل هي إرسال بريد إلكتروني أو استخدام نموذج التواصل على موقعنا.
ولكي نقيّم احتياجكم بسرعة ونقترح ملفات مناسبة، تساعدنا المعلومات التالية:

  • الوظيفة/الوظائف وعدد الشواغر

  • موقع العمل وتاريخ البدء المطلوب

  • متطلبات الوظيفة (المؤهل، الخبرة، اللغة، نظام الورديات)

  • إطار العقد (دوام كامل/جزئي، نوع العقد، نطاق الراتب أو الالتزام بالتعرفة)

  • اختياري: دعم السكن/الانتقال وأي تفاصيل خاصة بمرحلة الانضمام

سنعود إليكم سريعًا بتقييم أولي لإمكانية التنفيذ، الجدول الزمني، والخطوات التالية.

تحديد احتياجكم خلال 15 دقيقة

احجزوا الآن استشارة مجانية وغير ملزمة مع خبرائنا.